江蓠和林七七是在接到郭慧电话后，下了课就直接往JL公司赶的。
当她们两个走进设计部的时候，整个设计部部门都充斥着一种奇怪的氛围。
江蓠进了设计部，直接看了那十几个人一眼，开诚布公地说道：“想要辞职离开JL公司的，直接跟我到办公室谈。”说完，她就带着林七七去了自己的办公室。
众人你看看我我看看你，都没有人开口说什么，仿佛这个时候谁先说话，便会落下话柄。最终那四个嚷嚷着要辞职要离开的设计师，一个个都在其他人愤怒的眼神下，昂首挺胸地跟着江蓠她们向办公室走去。
江蓠办公室里，郭慧和人事部经理早已经等候在那里。兰姐她手上拿着四份资料，神色淡定地看着进了办公室的那三个女设计师以及一个男设计师。
江蓠在自己的座位上坐定后，笑着只问了一句：“违约金都准备好了吗？”
那四个设计师没想到江蓠会直接问他们这个，在愣了一下后，都纷纷点点头，挖他们的主家，都已经将这笔钱给了他们，他们也随身带过来了。
“那好，兰姐，麻烦你把解除用工合同的文件发给他们，让他们签名，签完后带他们去交违约金就行了。”江蓠说。
那四个设计师都有些惊讶MissJiang的果决，他们原本还以为MissJiang以及郭总会找他们做深入谈话，问清楚他们为什么会辞职，背后挖他们的到底是什么人呢。没想到的是，他们辞职的事居然会这么顺利，顺利到他们都觉得是在做梦一样。这倒是让他们四个人都觉得有点不安了，不知道自己现在的选择到底是不是对的。
就这样，JL公司设计部原本固有的十一个设计师，一下子走了四个，只剩下七个人。
林七七不解，她有点愤怒地问江蓠，“我们就这样便宜他们吗？他们出去后要是把我们的设计部部门工作的流程给泄露出去，那怎么办？”
江蓠端着一杯热茶轻抿一口后，道：“人家要走，我们是没法阻拦的，你没看到吗？宋氏集团连违约金都给他们准备好了。至于泄不泄露工作流程这个问题，在我看来其实意义不大，只是一些提高工作效率的方法而已，反正我们很快又要重新调整结构，工作流程肯定是还要再优化的。”
“你怎么知道是宋氏集团在挖我们的设计师？”林七七惊讶地问道。
“因为艾丽莎早在前几天就跟我们提过宋氏集团的人在接触他们这件事了。”郭慧一边喝着她的热咖啡，一边看着手上的资料道。
“宋氏真的是欺人太甚了！”林七七此刻已经是怒得一副生人勿近的模样了。
“消消气，很快你就会知道，宋氏不是简单的欺人太甚而已，他们的掌舵者宋俊哲从来都是为了利益不择手段心狠手辣的主。”她上辈子可不就栽在这号人手上。
“那四个离职的，把他们带起来的几个小助理也一并带走了。”郭慧说道。
“不过是几个小助理，不成气候。他们愿意跟着走就让他们走吧，咱这不留无心的。”江蓠道。她一向都认为，近朱者赤近墨者黑，师傅跳槽了，徒弟还能死心塌地留下来的，不多。
“那设计师我们还招吧？”郭慧问，现在这种情况，只剩下七个设计师，要搞两个品牌，有点吃力。
“当然，设计师还得继续招，不过，新的设计师进公司后，先安排他们实习一个月吧，这一个月里，他们如果能适应我们的工作规则，那就给对方转正，依旧是签五年的用工合同。还有一点，把那个违约金给提高一些。”江蓠对郭慧眨眼道。
搞定好一切后，江蓠便带着郭慧和林七七一起去了设计部，重新调整了一下设计部的人员结构，并整改了工作流程，给大家提供了更多的竞争福利。
因为江蓠和郭慧她们及时对设计部出手整顿，一下子便稳定了另外七位不为高薪所动留下来的设计师的心，所以JL公司两个女装品牌的工作依旧有条不紊地进行着，并没有被打乱节奏。
其实江蓠心里觉得宋氏如果对他们JL出手挖人的话，瞄准的应该是鞠小金、艾丽莎、安达这几个人才对。艾丽莎性子比较与众不同，她看着顺眼的，就会死心塌地地跟着你，所以她才会早早地把宋氏在接触他们的事告诉江蓠和郭慧她们。安达这个人对设计衣服这个事比较执着，反正是要比他的薪资还要上心，所以他为了避免麻烦，十有**会拒绝宋氏。但是鞠小金不一样，鞠小金应该是宋氏的重点挖掘对象才是，江蓠可不觉得宋俊哲弱得连他们雅衣坊最爆款的衣服设计出自谁手都调查不出来。
经过JL公司设计部四位同事有目的性辞职事件后，鞠小金见上司们及时整顿安抚好了众人的心，她便天真地以为宋氏集团的人再也不会打自己的主意了。可是到了后来，她才发现自己低估了宋氏的卑劣。
鞠小南第一天报道后，他们部门的经理，以及经理的上司就陆陆续续找他谈话。谈话的内容无非是，让他想办法让他姐姐鞠小金跳槽到他们公司的设计部。一开始他们对鞠小南还好声好气的，但是在鞠小南义正言辞拒绝后，他在公司里开始遭遇各种穿小鞋各种不公平对待了。修电脑？那是不可能的，他们连电脑都不给他碰。他整天被各个部门呼来唤去的，干的都是端茶倒水的活。如果仅仅是端茶倒水，那也罢了，紧接着，他又变成了公司的清洁员，最后又变成清理厕所的工作人员。鞠小南想着现在找工作也不容易，吃得苦中苦方为人上人，于是他也不抱怨，竭尽全力地干好本职工作，期待有一天，某个正常的领导看到自己这么努力，能把自己调回去。
本书由潇湘书院首发，请勿转载！58xs8.com