这个团体名叫，本来是由萧灵本人发起建立的组织。
萧灵进入主宰世界的时间很早，那时候她和一些志同道合的朋友一起建立了，意在互相帮助，互相支持。
也正是因为的建立，让萧灵下决心就职管理者这一副职，她认为一个团队强大的根本就是好的管理与正确领导。萧灵本身在就是一家大公司的精英核心，担任管理者更有优势。
然而萧灵错了。也许在她的想法没错，可是这里是主宰世界，拥有存在于权力之上的东西。
刚开始发展得很好，因为管理者副职提升与本身构建团队发展以及经历息息相关，快速发展提供给萧灵的种种经验，让她的副职水平也得以快速提高。
然而的崛起并非没有隐患，从萧灵的副职特性上，就可以看出来结构模式。萧灵管理者副职特性，正是因形成。
没有什么狗血的权势争夺，朋友背叛，因为本身结构问题，中话语权逐渐从萧灵这个管理者、创建者手中，转移到那些实力潜力更强的团员身上。
萧灵慢慢从一个掌权者，变成纯粹管理服务者，决策权不知不觉就被转移掉。
当后来有人提出要让成为某个副团的附属组织时，所有矛盾突然爆发。内部所剩不多的支持萧灵者和新锐派开始对峙。
变成某个副团的附属组织，会为现在这些成员带来难以想象的好处。然而这也代表会被完全定型，以后变成其它团队吸收养分的工具，所有最好的人才都会被所加入副团收纳。
萧灵和她的支持者是为这个团队着想，而新锐派则是为了团队成员考虑，双方说不上谁对谁错，只是目标不同。
支持萧灵的都是最初一部分老成员，本身实力很强，然而其他绝大部分组织成员都成为了新锐派。
最终萧灵为了保全不被完全分裂选择半隐退，整个组织逐渐被新锐派变成仙武类顶级副团的附属组织。
讽刺的是，虽然已经不是最初的，但萧灵的管理者副职却晋升到顶级，只是再也没有以跨越顶级的机会。
从主宰给予她的副职特性中，可以发现其实她所构建并非不团结，他们才是这个组织中不合群的那一少部分，不属于晋升后的。
后来萧灵从其它门路了解到，她是着了的道儿。
无比强大，其中必定有诸多高人。
当的发展进入他们法眼时，根据发展情况以及构建结构，设计了一个兵不血刃的收编计划，将大批优秀预备成员放入，最终导致后来权力变更。
现在的萧灵依然是中一位核心成员，但她手中决策权已经没有多少，管理职责也被她放弃掉绝大部分，要不然也不会有空闲来帮别人构建组织。
这是十几年间的事情，现今萧灵早已看开。她说这些只是提醒吴生自己要注意她所构建组织的特性，不要如她本人一般被别人钻了空子。
吴生表示自会谨记。
萧灵没再说什么，她觉得吴生也许和她本身境遇并不相同。
之变源于萧灵注重管理却忽视了本身实力，以至于被人窃夺主位。而从吴生现在的境遇来看，一个差不多达到准界主地位之人，旁人恐怕很难从他手下讨得便宜。
这段时间萧灵对吴生了解越多，越觉得其深不可测。
她已经知道阴石树为吴生所创。创造一种可以改变异度世界基础的造物，借此达到准界主高度，是以往被征召者不可想象的。
魔幻、仙侠类被征召者一般都是走个人实力和权谋的道路，很少有人走纯技术路线。科幻类此种被征召者倒是又不少，但科幻类世界走这条路的难度实在太高，很难实现，那里遍地都是科技类研究者原住民。
三大类间有天然知识隔阂，不是说科幻类到达其它种类异度世界就可以呼风唤雨，因为知识隔阂，科幻类被征召者到达其它世界限制最多，往往一事无成。
萧灵不知道，吴生拥有一个似乎位于所有异度世界之上的。正是因为知识资料帮助，才让他短时间内得以崛起。
或许吴生本身也没有意识到发挥的强大作用，没有意识到他的是多么不同！
在双方友谊逐渐加深后，萧灵告诉吴生一个消息，已经有主、副团级被征召者团队通过附属组织完成初期试探工作，正在逐渐加大对于的投入。下一步，吴生恐怕将要面对很多强大无比的团队组织竞争。
东界鬼潮继续蔓延中，又有一个坏消息传来。南北两界先前探测到的鬼潮踪迹变为现实，两股不亚于东界鬼潮的威胁从南北两面袭来，同时西界也出现了鬼潮的端倪。
新发现的信息让所有心存侥幸亡魂失去了最后的幻想，灭世鬼潮之难已成定局，大家必须早作打算。
随着新消息出现，吴生这边再次迎来阴石树吴锁之匙预定热潮。亿万阴石树激活名额被各个州府的各个城池收购，吴生本身变成真真正正的富可敌国。
同时周萍这边传来商盟的一些消息，说如果他愿意加入商盟，抛头露面，走上前台，商盟将直接将其提升为一位星君！
这表示商盟已经承认阴石树的巨大影响。如果吴生收取他一直未曾收纳的名望，将直接超越周萍成为商盟历史上晋升最快的成员，成为商盟前无古人也很可能后无来者的冠绝天才。
兴许是有了上次的经验，这次吴生一收到周萍传达的商盟消息，主宰就提示他其值将有如同值般限制，让吴生哭笑不得。58xs8.com