“忍一时风平浪静，退一步海阔天空！”
简重将这句话写到一张纸条上，放在了自己的办公桌前方！不过，过了五分钟，简重就感觉这条内容有些烦，随即揉成一团，扔进垃圾箱。
简重此时已经不是秘书室主任了，而仅仅是行政管理室主任。每天杂七杂八的事务很多，这让简重感觉有些烦闷。
每年通V集团吕彤分公司都有5天年休假，只要申请一下，一般可以批准。
简重想休假，他想暂时离开这里！
他把这个消息告诉了两个女人，没错，是两个女人！
一个就是潘巧巧，自己的正牌女朋友！简重让她也和自己一起休假，然后两个人一起去海外度个假！潘巧巧很高兴，长这么大自己还没有出过国，这肯定是一件极其开心的事情。不过，她又担心，自己和简重的英语都不太好，怎么能够去海外玩呢？
另外一个就是岳芳琼，自己在公司培养的小＂ｑｉｎｇｒｅｎ＂。简重希望她也和自己一起休假，去海外度假休息。岳芳琼刚开始很高兴，但随即开始担忧起来：
“你不带她去吗？你们俩去，我去干什么？”
“带你们两个人去！不过，我们只能偷偷见个面！你上次不是说你想到国外玩玩吗？所以，我们就一起去吧！”
…………
简重的请假手续及其容易，彭亭方与费立翔都是第一时间批复同意。随即，简重便开始着手准备出国的事项。
别看简重平时有这样、那样的毛病，可是琢磨起出国旅游这样的事情来，还是考虑的十分缜密，特别是要那排一场自己女朋友和＂ｑｉｎｇｒｅｎ＂一起出国的“大事儿”，绝对不能出现一点纰漏。
简重抽空坐在会议室里，在纸上给自己列了一个大大的计划表。此次简重决定前往泰国普吉岛，因为简重打听过，那边的中国人相对较多一些，而且自己那个朋友章义天，他还有个不错的朋友就在当地工作。若是有中国人在当地，那么很多事情就会好办得多！同时，自己的计划实行起来，也会更为便利。此外，简重决定自己和潘巧巧先走，岳芳琼随后再到，前后相差一天比较好！让简重没想到的是，岳芳琼的英语能力也很强，也许女孩子在英文学习方面的确有着一些得天独厚的优势吧！
一个月后，一切均已办妥，简重带着潘巧巧先行出发。简重已经帮岳芳琼定好了一切机票以及酒店，让她自行前往；同时还承诺岳芳琼可以度假购物，回来自己给岳芳琼报销；对于岳芳琼来说，自己能够出国玩耍，而且还不用出一分钱，这样的好事儿当然要应允。不管简重和那个潘巧巧怎么玩，自己把自己照顾好就可以了！
这一场“三人行”，简重和岳芳琼两个人心知肚明，唯有潘巧巧傻乎乎的被蒙在鼓里。简重其实还是有些担心，这样的玩法有些“引火烧身”，不过在出去的旅途中寻求一些刺激，还是不错的；潘巧巧一心向往着蓝天、白云、大海以及岛上的购物，其他的什么都不在乎；岳芳琼的心中也有一丝担心，不过心机很重的她，开始设想各种可能出现的场景以及自己应该如何应对才好！
…………
简重休假去了，彭亭方把秘书室赵雅叫进了办公室。
彭亭方知道赵雅是费立翔的人，于是十分客气的让赵雅入座，开始代替费立翔向赵雅传达一些事情。
“赵雅，营销公司综合管理部行政管理室主管，一下子到我们这里来担任秘书！辛苦你了！”彭亭方十分客气。
赵雅赶忙解释：“彭部长客气了，在您的关照下，一切都挺好的！什么工作都能锻炼人，我现在做的也是这样！”
彭亭方点点头：“嗯嗯，没错！费总也和我聊了，说你很优秀！一直想找个机会，让你好好的锻炼一下，这不机会就来了！近期梁宏明总经理要去外地参加一个会议，要求除了总经理之外，还要办公室负责人参加。根据费总的指示，我就不去了，你代表公司办公室前往。随行的还有梁总的秘书胡正强，你们三人前往即可。记得，路上一定要多费心、多用心，这是个很不错的机会！”
赵雅在通V集团吕彤分公司工作多年，当然知道彭亭方的意思！赵雅对彭亭方表示，感谢这样的机会，自己一定不负众望！
…………
通V集团吕彤分公司营销公司。
综合管理部行政管理室主管一直空缺，由部长陆小璇在兼任。
陆小璇逐渐感觉工作压力很大，希望领导尽快能够定下来这个事情。目前，营销公司总经理鲁明华直接分管综合管理部，这对于器小红来说是一个非常有利的条件。
休闲之余，鲁明华开车带着器小红去游览，当晚住在了当地的农家乐之中。倚靠着鲁明华，器小红说出了自己的想法：希望自己的部下—詹文龙能够到行政管理室担任主管。不过，鲁明华却没有正面回应，反而用其他的借口把这个事情给带了过去。其实，陆小璇也已经向鲁明华提出了建议将程水柔安排到行政管理室担任主管。鲁明华很欣赏陆小璇的工作能力以及管理能力，因此他也不想直接回绝陆小璇，因此也将这个事情放在了这里。至于那个什么“叶淑”，赵雅离开之前也向自己建议过，不过这个女孩儿品行不太好，难堪大任；却不曾想，公司财务部部长陆志杰也向自己提出，希望把准儿媳叶淑提到行政管理部担任主管……鲁明华顿时觉得事情有些难办。
不过，很快营销公司服务管理部服务管理室的一位主管离职了。鲁明华二话没说，立即安排叶淑担任主管。随即，鲁明华安排詹文龙担任行政管理室主管，程水柔担任了副主管一职！这样安排下来，似乎基本符合了各方对于自己人的任职要求。58xs8.com