九十二 曼谷岁月(21)之快节奏


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    阿香也上班了,跟颂猜在同一家公司。

    女人做保洁,男人却在学习质量的检验和管理。朝八晚七的,同起同落,俩人一起坐皮卡来上班,再一同挤皮卡回到郎溪镇,还有房东奶奶做好了饭菜等着他俩回家一起吃晚饭。如果能够如此的循环往复以致无穷,该是一个何等让人舒心的节奏和生活?

    颂猜心里这会儿的感觉是在前一阵踏实的基础上,更多了一份满足,实在太满足了!

    阿香参加过入职培训,很快就投入到了繁忙的工作之中。这里的保洁工作比阿香想象的难,或者说是比想象的繁重了太多。

    全公司只有三个保洁员,白班两位,晚班一个,却要负责全公司的办公室、车间和仓库几乎所有的卫生打扫。

    办公室和车间的台面清洁倒是由文员和产线工人自己负责,但两位老总办公室的台面、椅子、文件柜、风扇的清扫,和所有区域的地面都是由保洁员负责。办公室的地面每天需清扫一次,而车间的地面需每日两扫,每一次的拖扫又分为了湿拖和干拖两种,要求就是一尘不染。

    扫厕所也是有具体要求的。办公室这边需每日两次(晚班不用扫),而产线那边的两个厕所需每日四次(晚班两次),仓库那边的需白班一次。每次进到厕所去打扫卫生,需要做到地面、水池无污渍无水渍,每个便坑必须冲洗干净。做完了打扫之后还必须登记清扫的时间,清扫后的状态以及保洁员的签字,表格用完之后由行政部收回、并安排定期检查。女总监本人也会随机地核查,以保证她制定的各项工作细节落到实处。

    仓库里面的所谓叠纸箱,就是针对每日仓库进料时用过的包装箱,必须对方形的进行拆解和压扁,然后整齐地捆扎、并堆放在一个固定靠着门边的角落,以便外面的供应商过来一周一次地回收。当然,纸箱附近的垃圾也由保洁员清理和收纳,全公司所有的垃圾桶都是由保洁员收拾的。

    还有,产线的人员都穿着白色的工衣、工帽和工鞋,它们需要每周清洗一次。虽是交给外面的保洁公司进行清洗,但洗得干不干净,需要保洁员核查,一旦发现破损的工衣,需及时用针线修补。对于无法修补的,需提交采购部备案,再买新补旧。

    保洁员们在前方的一楼有一个专门的工作间,就像一个小仓库,里面堆放着各种各样的保洁用品,还有两个一人多高的货架,上面摆放着白色的工衣工帽和工鞋,新员工制服的发放以及老员工的以旧换新,也是保洁员的工作。

    如果前台的行政部有人手需要,比如前一次的集体招聘,保洁员必须放下手里的活,配合办公室的相关工作。等到配合的工作基本完结,保洁员再回到自己的工作岗位,继续着她们常规的职责。

    所以,全部的工作细节按照要求过一遍的话,就应验了女总监的那句话:“……时时刻刻都在做噢?”

    两个星期做下来,差点没把阿香给累趴下。她并非懒惰,也曾经干过一些体力活,但如此这般不停地做,确实是她人生当中的第一次。即使是前面那份洗衣的活,干活的快慢、用力的大小和节奏,似乎还可以在她的把握之下。而此刻这份工作对于阿香来说,就像是被拴在一匹快速奔跑的马屁股后面,一刻都停不下来。

    但是,两周以后发工资的那一刻,却像一剂强心针,让她和颂猜俩人狠狠地兴奋了一个星期天。

    周六下班的时候,阿香拿到了468铢。与此同时,因为正好是月底,颂猜又干满了五个星期,他也拿到了1901铢工资。天啦!这个时候太富有了!

    可以想见,他俩要做的第一件事就是去一趟邮局,还上丕廖的一千铢。之后,就是宴请公司里面熟悉的同事们。算是回应了上次修表小组二姐说过要请吃饭的事。可是,真到请客吃饭的最后一刻,修表组的大姐却没有来,虽然她就住在郎溪镇上。

    为什么?因为她生气了。自从那次她说请客吃饭,颂猜没有应允以后,她对颂猜的态度已经变得不理不睬了。即便颂猜转去了质量组,他的妻子阿香也来公司干活了等等,这些个变化让公司里面许多人都倍感欣慰和高兴的同时,但大姐她就是提不起精神和兴趣,对颂猜以及发生在他身上的事保持着一种漠视。

    二姐曾经兴奋地告诉过她说:“哎,那颂猜的帕拉雅到厂子里做保洁了,好像她现在是咱们厂子里的厂花耶?!”

    听到这里,大姐的回应却是:“你专点心干活好吗?那姑娘长得漂不漂亮,干你什么事?你能不能矜持一点?”二姐听得出来,大姐对颂猜已有心结。

    好在颂猜无暇顾及这些,因为他在工作上面对的新鲜事物已经让他目不暇接。

    领过第一次工资,阿香的第三周进入了夜班模式。也就是说,她每天晚上上班,白天却休息。而且,从今往后的这种白晚班轮班状态,是每两个星期来那么一次。与此同时,颂猜又从质量小组,调到了工程组进行学习和工作。

    工程组原有三个人,两个工程师加一个助理,全部为男士。其中一位高级的工程师主管新产品的开发,中级的那位师傅负责现有产品的工艺,而年轻一点的那位助理工程师,则是主持生产现场所有工装夹具的使用和维护。

    来到工程组,颂猜以为又该是有趣的工作。但两天下来,他发现这种技术活难得可以让他窒息!原来,他来到工程组之后,主要就是跟着那位中级师傅学习表芯的修理。

    在修理小组和质量组的时候,他就见过了各种各样的产品瑕疵。最简单的就是零部件的表面有油渍,但是表还走得挺准;复杂一些的就是走时不准,即一天二十四小时运行下来,会差个几十秒或是几分钟的不等。但作为手表表芯,走时不准已经是一项大忌;最不靠谱的,就是装配完毕后,三根指针都走得挺好的。但一夜过后,或是等到准备打包出货前的再次检验的时候,发现表面的三跟指针已经全部停摆!

    发现油渍,清洗干净即可;如果是走时不准,最大的可能性,就是表芯里面的那片电路板出了问题。换一片电路板也常常可以把表芯修理好;但是,如果遇到表盘边上的调节杆都没有拔出,三个指针却全部停摆,那原因就可能是方方面面。

    最大的挑战,就在生产线有时是自己发现某个批次有问题,或是质量组根据标准发现一个批次的次品率太高,那么,整个批次的产品必须全部重新检验和修理。几百只上千只表芯啊,需要工程部立刻拿出一套修理方案,是换一个零件再检验,还是换两个、换三个,或是要换更多的零件再检验?

    来到工程组的第三天早晨,那位中级师傅就把两盒表芯搁在颂猜的临时办公桌上,说道:“开始做吧。一盘64只表芯,两盘共计128只。你看看都是些什么问题?写下你的修理方案,下班前交给我检查。”

    一台显微镜,一只眼罩镜,一把镊子,两把微型螺丝刀,在工作台前的灯光之下,他得独立地修好这128只表芯,并总结出更换零件的程序,即所谓的修理方案。

    等到下午六点半下班的时候,他都没有完成80只表芯的修理,纸头上的修理登记也是异常地凌乱,毫无头绪的样子。师傅看了颂猜一眼,摇了摇头说:“动作太慢!你继续,待会儿坐夜班的车子回镇上去吧。”

    办公室里的大部分同事都已下班回家,颂猜继续着他的修理和总结工作。又耗了一个小时,皮卡司机都已经过来催了,说道:“回去吧!明天再说。”

    看着自己修好的不到一百只表芯,还有那无序写下的一页记录纸张,他感觉到了一种绝望:这工作太难了!

    跟着皮卡回到郎溪镇,颂猜下车的时候,妻子阿香却是上车要去厂子里上夜班。妻子看到有些为难郁闷情绪的丈夫,关切地问道:“怎么啦?今天加班了?”因为他晚回了一个小时。

    “不算加班吧?反正就是今天的活没有干完。”

    “你早点回去休息吧。房东奶奶还给你留菜了呢。”是啊,为了能够多修几只表芯,他都没去食堂吃厂子里为加班人员准备的晚饭。

    “哎。那我先回了。”颂猜垂头丧气地一说完,那辆载着阿香和夜班工人的皮卡,已经绝尘而去。

    这一晚,颂猜在梦里修了一夜的表芯。58xs8.com