第一百七十六章 招聘会


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    而就在林肯几乎已经绝望,准备出去先找一份临时工作对付着,边工作边等待机会,寻找一家合适的酒庄,看看他们能不能聘请自己的时候,他在刷新了无数遍的招聘网站上现了一个新的招聘信息。

    这个招聘信息看上去挺好看的,界面做的很不错,法国的招聘网站其实不是固定的模板,大家的招聘信息其实都要靠自己设计,设计的好,看上去就高端大气上档次,设计的不好就土的掉渣,一看就给人一种不可信的感觉。

    而这个招聘信息界面做的挺不错的,一下子就吸引了林肯。

    “这肯定又是什么金融类的大企业在招人吧!可惜自己对这个专业不熟悉!”

    林肯心中叹了一口气,不过还是点开了这个信息。

    点开之后他顿时欣喜若狂!这居然是一个招聘酿酒师的信息!

    一目十行,林肯迅的浏览完了这个招聘启事,接连看了三遍之后,林肯这才完全了解了这个企业的要求。

    “具备五年以上酿酒师工作经验!这个我符合。”

    林肯的心中稍稍的松了一口气,这个招聘单上的要求还挺多的,他生怕自己不符合,那样的话这个工作自己肯定没戏了。

    林肯现在对这个工作可谓是非常的需要,他现在就缺少一份工作,而生活和家庭的重担逼迫他不得不赶紧找到工作,获得稳定的收入,不然的话他们就要去领救济金了。

    “具备专业的酿酒师资格证书,这个我有!”

    林肯一连看了好几个要求,他都满足,比如说在二级酒庄以上有过工作经历,能够掌握两种及以上的酿造技术等等,这些要求他都符合,这让林肯的心中松了一口气。

    “本工作是要前往中国工作,有家庭者可以带着家庭成员一起过去……”

    额?要去中国?

    林肯微微有些犹豫,他如果是自己一个人的话,那倒是没问题,去中国就去中国了,就当做是年轻出去冒险,出去闯荡,但是现在他已经有家庭了,如果大家跟着他一起过去,结果适应不了那边的环境的话,那就很不好办了,尤其是两个孩子,他的两个孩子都在上小学,一个十一岁,一个九岁,这个年级的小孩真是人生观和价值观形成的时候,环境对他们的影响是非常大的。

    “不过这个公司提供的待遇确实是很不错,如果实在是不行的话,那就让玛莎带着孩子们留在法国,让爸爸妈妈他们帮忙照顾好了,自己一个人去中国,给他们寄钱回来就好了!”

    林肯实在是有些舍不得这招聘信息上面提供的工资,这个工资待遇比他在法国国内的待遇要高差不多五成,而酿酒师这个行业的工资水平是很高的,高五成的待遇,那是非常好的福利了,一般来说,像他这个年龄和层级的人,在法国是绝对享受不到这种待遇的,而想要拿到这种待遇,那就只有出国了。

    “大不了在那边工作几年,等攒够了钱,就辞了工作,回国来,重新找一份工作,哪怕是工资低一点也没关系,反正之前赚到了钱。”

    林肯想到了一个折中的办法,那就是去中国那边熬几年,挣够了钱,然后再回来,因为挣了钱,所以回来之后的经济压力就不是那么大了,所以可以换一份差一点的工作也没关系。

    他又仔细的看了一遍,确认自己确实是符合这个条件之后,然后点击了报名,将自己早已准备好的简历投了上去。

    而投完简历之后,林肯的心中又有些忐忑起来了,之前他还对这个工作稍稍有些不满,但是这个时候他突然意识到了自己目前所处的不利处境,他没有任何的本钱挑剔别人什么,而且这份招聘信息在网站上是置顶放置的,也就是说会有很多人浏览到这个信息,他不知道现在有多少人投了简历,但是这个数字肯定不少,如果这些人都去竞争这份工作的话,林肯的把握就真的不是很大了!

    “但愿他们多招一些人!这样的话,我的机会就会大一些了!”

    林肯在心中祈祷着!

    五天之后,在网上报名的人都齐聚安罗文的酒庄里面,准备参加林全为他们准备的面试。

    “待会一定不要紧张,要表现的自然一些,相信自己,琼斯,你是有实力的,你家里还有两个孩子要抚养,你必须要得到这份工作!”

    在招聘会开始之前,林肯不停的给自己加油鼓劲,但是他越想,心里面的压力也就越大,内心也就越紧张,反而是有些影响他的挥。

    “林肯先生,我们看了你的简历,了解到你家里面还有两个小孩,我们问一下你,你知道我们的这份工作是要前往遥远的中国吗?”

    林全翻了翻林肯的简历,对这个人的个人资料稍稍的了解了一些,这个人的业务能力还是不错的,要不是因为他所在的酒庄实在是快要破产,他也不会失业,像他这样的人,对于酒庄来说是核心工人,是巨大的一笔财富,是大家轻易都不会想要流失的那种。

    林全也想要他这个工人,但是他有两个孩子!

    这一点就很不好办了,林全更希望得到哪些还没有组成家庭的年轻员工,或者是那种孩子已经很大了,已经不再父母身边,不需要他们抚养的中年职工,像林肯这样三十多岁的职工是最不好处理的,虽然说张老板答应为职工的家属进行安置,但是这是需要花费额外的费用的,而且这些人去了之后,能不能适应,其实也不好说。

    没有家庭的人会更容易融入当地的社会,更加容易接受当地的文化,而有了家庭的人却很难做到这一点。

    目前来说,前来应聘的人还不少,所以林全的选择面比较大,对于这种拖家带口的员工,他不是不要,但是优先顺序要排在其他员工的后面,如果招聘完了,人数还没有满足的话,那他才会再回过头来考虑这些人。

    “是的先生,我知道!我认为这不是问题!”

    或许是听到了林全话里面有拒绝的意思,所以林肯的表现马上就正常起来了。8

    
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