“是的，我们对这方面一直都非常谨慎，首先我们进入都是以控制地下世界，掌握了黑社会后，我们一方面不断派遣部队偷渡进入该国，另一方面也大量招募该国青年华侨偷渡出国入伍参加军训。”
“其次是，利用银行、企业进入该国的机会，派遣部分军事人员，组建公开的保卫武装，为银行和企业提供武装保卫，收买大批在重要岗位上的部队军官，无声无息的控制部队。”
“当然，东南亚各国，除了新加坡外，各国都十分贫穷落后，军事实力极为弱小，社会**极为严重，在美元开路的情况下，而且大量训练当地华人做为先遣军，使得渗透和控制变得容易得多，再加上师傅建立的都是机械化的现代军队，机动能力非常强，所以能够快速控制。”尚建凯认真的回答道。
对于赵卫东的担心，尚建凯也是有心理准备的，也多次提醒自己注意，对此他是有切肤之痛的，当年为了争夺一些利益，争取更大的地盘，自己的这一众兄弟，经常展露过人的实力。
对于这三十三个兄弟的不俗实力，其他的黑社会也非常眼红，采取各种手段分化拉拢，但是毕竟是从小接受教育，又在部队这个大溶炉里煅炼出来的，虽然因为生活所迫，在混黑社会，但他们都有自己的底线。
在分化拉拢失败后，香港的黑帮老大为了不让他们威胁自己的霸主地位，先下手为强，采取了消灭竞争对手行动，把自己这一帮兄弟推向死亡的危险之中。
最后是在师傅的拯救之下，自己的这些兄弟才得以死里逃生，这是一次刻骨铭心的教训，让尚建凯终身难忘，并引以为戒，再加上赵卫东再三强调，所以他在实施渗透战略中特别注意低调行事。
“建凯，这很好，要提醒各级军官千万不能骄傲自满，放松训练，我们仅是万里长征走出的第一步，今后还有更大的困难，更强大的敌人在等待着我们。”赵卫东表情严肃的提醒道。
“建凯，部队刚组建，各方面的风气肯定不错，各级军政长官也能够自律，但随着政权的稳定，时间长了，如果放松管理，有部分意志不坚定的人，也就不可避免的出现腐化堕落，这将会严重伤害部队的凝聚力和战斗力，因此要尽快建立一系列规范的制度、条例，一出现苗头就严厉打击，教育大多数人，建立独立的军事审计局，严格审计制度防微杜渐。”赵卫东接着又慎重安排道。
对于提出这个方面的警示，赵卫东是有长远的考虑的，就目前来说由于在经济落后的国家，军事实力低下，社会混乱，银弹策略渗透攻势相结合，起到了化腐朽为神奇的战略。
正因为这个策略实施效果极好，在短时间内，就掌控了多个国家的政权，如此顺利，不可避免会让不少的人产生骄傲自满情绪，现阶段从表面上看，部队的武器装备先进，实力强大。
但现在所有的武器装备都是购买的，虽然都是从控股参股的各**工企业购买，只是远水不解近渴，再加上发达国家要对付自己。
他们采取武器禁运，经济封锁，现有的武器弹药和战争物资，根本经不起几场中等规模战争消耗，因此务必提醒各级军政官员谦虚谨慎，戒骄戒燥，迎接更大的挑战。
“师傅，我们自建军开始就非常注重思想政治工作，同时也注意薪酬政策合理，防止出现津贴不合理，而出现的种种**问题，一方面给予士兵相对比较高的津贴外，各级军政长官的津贴拉开档次，保证有比较丰厚的收入，以防因收入不足，滋生以权谋私的问题；另一方面，加强制度建设，所有权力使用有规定程序，避免军队首长权力过大，没有制约机制，产生分**问题，我会按你的要求，加强教育管理，及早组建军事审计局的。”尚建凯认真的回答道。
对于赵卫东实施的关心、关怀、关爱措施，尚建凯真的是佩服万分，这些解决了官兵的后顾之忧，增加了部队的凝聚力，提高了战斗力，关键是从心底里迸发出来的忠诚。
普通士兵的津贴，比当地工人平均工资高二倍的标准执行，就是说一个人参军，他的津贴能养活一家人，而且在当地能生活得很不错，而且士兵在部队基本上不花钱。
这样的关心、关怀、关爱措施，怎么能不得到所有士兵们的拥护，而且招收的全都是华侨青年，由于不少地方都排华倾向，印尼特别严重。
政府规定华人不能参政，华人在当地社会地位普遍不高，华侨在所在国根本没有话语权，但印尼有很多的商人都是华人，大量的财富集中在华人的手上。
当权者要转移社会矛盾的时候，经常挑起民族矛盾，利用原住民仇富心理，鼓动排华，既转移了社会矛盾，又利用排华来霸占华人的财富的目的，当权者利用这个来敛财。
当然有钱的华人，总是少数人，更多的是一般的华人，他们无权无势，再加上很多原住民生活贫穷，一些当权者恶意引发排华，深受其害的更多的是一般的华侨。
现在的条件对他们来说，就象是生活在天堂上，人活得也有尊严了，华侨也不再受歧视，也有了平等的权利，这怎么能不激发士兵们的无穷斗志和无限忠诚。
尚建凯觉得这个措施太好了，是一个得民心、得军心的伟大措施，各级军官也是如此，承担了相应的责任，就享受相应的待遇，让每个军官也深切感受到集团的受心和关怀，也得到了他们的忠心。
当然，尚建凯也知道有恩也必需有威，做为国家管理，军队管理，必需从严治军、从严治政，个人的看利益集团已经做了保障，那就不允许在政府管理、军队管理中存在从在个人利益出发，发现从中谋取私利的严惩不怠。
为此，根据赵卫东的指示，尚建凯在军队系统开展了二个方面工作，一是加强部队的思想政治工作，提高全军官兵的思想道德水平，构筑一条防腐蚀、永不沾的思想道德防线。
另一方面，制订严格的规章制度，杜绝管理漏洞，规范决策程序，加强监管，严格审计制度，阳光操作，对于出现违规违法问题，从重从快处理。
…………
当然，赵卫东也清楚，这个时代通讯非常落后，信息传递极为不便，这为部队行动的保密，提供了很好的条件。
“是的，我们对这方面一直都非常谨慎，首先我们进入都是以控制地下世界，掌握了黑社会后，我们一方面不断派遣部队偷渡进入该国，另一方面也大量招募该国青年华侨偷渡出国入伍参加军训。”
“其次是，利用银行、企业进入该国的机会，派遣部分军事人员，组建公开的保卫武装，为银行和企业提供武装保卫，收买大批在重要岗位上的部队军官，无声无息的控制部队。”
“当然，东南亚各国，除了新加坡外，各国都十分贫穷落后，军事实力极为弱小，社会**极为严重，在美元开路的情况下，而且大量训练当地华人做为先遣军，使得渗透和控制变得容易得多，再加上师傅建立的都是机械化的现代军队，机动能力非常强，所以能够快速控制。”尚建凯认真的回答道。
对于赵卫东的担心，尚建凯也是有心理准备的，也多次提醒自己注意，对此他是有切肤之痛的，当年为了争夺一些利益，争取更大的地盘，自己的这一众兄弟，经常展露过人的实力。
对于这三十三个兄弟的不俗实力，其他的黑社会也非常眼红，采取各种手段分化拉拢，但是毕竟是从小接受教育，又在部队这个大溶炉里煅炼出来的，虽然因为生活所迫，在混黑社会，但他们都有自己的底线。
在分化拉拢失败后，香港的黑帮老大为了不让他们威胁自己的霸主地位，先下手为强，采取了消灭竞争对手行动，把自己这一帮兄弟推向死亡的危险之中。
最后是在师傅的拯救之下，自己的这些兄弟才得以死里逃生，这是一次刻骨铭心的教训，让尚建凯终身难忘，并引以为戒，再加上赵卫东再三强调，所以他在实施渗透战略中特别注意低调行事。
“建凯，这很好，要提醒各级军官千万不能骄傲自满，放松训练，我们仅是万里长征走出的第一步，今后还有更大的困难，更强大的敌人在等待着我们。”赵卫东表情严肃的提醒道。
“建凯，部队刚组建，各方面的风气肯定不错，各级军政长官也能够自律，但随着政权的稳定，时间长了，如果放松管理，有部分意志不坚定的人，也就不可避免的出现腐化堕落，这将会严重伤害部队的凝聚力和战斗力，因此要尽快建立一系列规范的制度、条例，一出现苗头就严厉打击，教育大多数人，建立独立的军事审计局，严格审计制度防微杜渐。”赵卫东接着又慎重安排道。
对于提出这个方面的警示，赵卫东是有长远的考虑的，就目前来说由于在经济落后的国家，军事实力低下，社会混乱，银弹策略渗透攻势相结合，起到了化腐朽为神奇的战略。
正因为这个策略实施效果极好，在短时间内，就掌控了多个国家的政权，如此顺利，不可避免会让不少的人产生骄傲自满情绪，现阶段从表面上看，部队的武器装备先进，实力强大。
但现在所有的武器装备都是购买的，虽然都是从控股参股的各**工企业购买，只是远水不解近渴，再加上发达国家要对付自己。
他们采取武器禁运，经济封锁，现有的武器弹药和战争物资，根本经不起几场中等规模战争消耗，因此务必提醒各级军政官员谦虚谨慎，戒骄戒燥，迎接更大的挑战。
“师傅，我们自建军开始就非常注重思想政治工作，同时也注意薪酬政策合理，防止出现津贴不合理，而出现的种种**问题，一方面给予士兵相对比较高的津贴外，各级军政长官的津贴拉开档次，保证有比较丰厚的收入，以防因收入不足，滋生以权谋私的问题；另一方面，加强制度建设，所有权力使用有规定程序，避免军队首长权力过大，没有制约机制，产生分**问题，我会按你的要求，加强教育管理，及早组建军事审计局的。”尚建凯认真的回答道。
对于赵卫东实施的关心、关怀、关爱措施，尚建凯真的是佩服万分，这些解决了官兵的后顾之忧，增加了部队的凝聚力，提高了战斗力，关键是从心底里迸发出来的忠诚。
普通士兵的津贴，比当地工人平均工资高二倍的标准执行，就是说一个人参军，他的津贴能养活一家人，而且在当地能生活得很不错，而且士兵在部队基本上不花钱。
这样的关心、关怀、关爱措施，怎么能不得到所有士兵们的拥护，而且招收的全都是华侨青年，由于不少地方都排华倾向，印尼特别严重。
政府规定华人不能参政，华人在当地社会地位普遍不高，华侨在所在国根本没有话语权，但印尼有很多的商人都是华人，大量的财富集中在华人的手上。
当权者要转移社会矛盾的时候，经常挑起民族矛盾，利用原住民仇富心理，鼓动排华，既转移了社会矛盾，又利用排华来霸占华人的财富的目的，当权者利用这个来敛财。
当然有钱的华人，总是少数人，更多的是一般的华人，他们无权无势，再加上很多原住民生活贫穷，一些当权者恶意引发排华，深受其害的更多的是一般的华侨。
现在的条件对他们来说，就象是生活在天堂上，人活得也有尊严了，华侨也不再受歧视，也有了平等的权利，这怎么能不激发士兵们的无穷斗志和无限忠诚。
尚建凯觉得这个措施太好了，是一个得民心、得军心的伟大措施，各级军官也是如此，承担了相应的责任，就享受相应的待遇，让每个军官也深切感受到集团的受心和关怀，也得到了他们的忠心。
当然，尚建凯也知道有恩也必需有威，做为国家管理，军队管理，必需从严治军、从严治政，个人的看利益集团已经做了保障，那就不允许在政府管理、军队管理中存在从在个人利益出发，发现从中谋取私利的严惩不怠。
为此，根据赵卫东的指示，尚建凯在军队系统开展了二个方面工作，一是加强部队的思想政治工作，提高全军官兵的思想道德水平，构筑一条防腐蚀、永不沾的思想道德防线。
另一方面，制订严格的规章制度，杜绝管理漏洞，规范决策程序，加强监管，严格审计制度，阳光操作，对于出现违规违法问题，从重从快处理。
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