金融服务业极为发达，黄天佑委托一家叫康百的会计师事务所购买了一家离岸公司，注册地萨摩亚，新注册的离岸公司需要十五天，直接购买的话三天搞定。
将离岸公司的户头开设在国内银行，毕竟他之后的动作都会在国内进行，暂时没出国的打算，特意关照许绍波做了个视频开了离岸公司的公司户头，16亿美元兑换完毕那是将近100亿的人民币，在建行江城分行行长许绍波心安的目光由黄天佑的个人转入他的公司户头，账户性质变了却没转出江城分行，让他万分感激。
明国际离岸控股有限公司是黄天佑独资开办的公司全称，黄天佑花费巨资请福尔德大律师事务作为法律顾问处理公司收购方面的法律事宜，接着又大撒金钱给香港猎头咨询公司寻找高级人才，大笔金钱的魅力让几家人才猎头资讯公司纷纷传来信息让他安排面试时间。
时间安排的很紧，黄天佑打算通过这次招聘，招聘到公司执行O和财务总监，人事总监三个重量级位置，两个董事秘书，公司虽然是新开，但是资金规模极为恐怖，很有发展前景，很多被猎头公司找到的高级人才都表示十分感兴趣。
因为公司为黄天佑全额独资，所以没有什么董事会，全由他一个人说了算，他将要创办一家规模庞大的全球性集团公司，以后的公司规模会庞大的让地球上的所有人抬头仰望，地球上的每个角落都会在它的操控下。即将到来的招聘，招聘到的下属将来都能登上位高权重的地位主宰千万人的生死，让他不得不谨慎行事。
首先要考验品行，为人和道德操守不过关其他条件再优秀一律否决，其次执行力，以后黄天佑会下达在他人看来很奇怪的命令或任务，必须完全无条件执行。其次才是工作经验、决断力、管理能力等其他方面的才能。
“末多，接下来我要进行一场面试，你把这300个人的底细都给查清楚，查探他们平时为人处事做人德行，与友相交是否坦诚，对家人亲友是好是坏，对弱者是否有同情心，等等各种品行方面的行为。将他们品行的好坏程度都给我查清楚罗列出来进行排比，取出排在前面品行最好的30人，其他人你通知他们不用来面试了。”黄天佑指着电脑屏幕上面他邮箱内的三百份人事资料道：
思考片刻他又接着道：“另外剩下的30人你再进行一次排比，把他们的工作经历在公司内担任职务时的工作表现，执行能力的强低，决策能力等等方面你罗列个分值进行排比然后总分排比，将他们的经历的重要事件记录再案，把这些资料都传到我邮箱内。并通知他们明天早上九点到香港国际金融中心四季酒店VIP独立会议室来面试。”
“好的，老板，你还有什么吩咐吗。”末多勤劳的像是一位忠厚的老管家。
“没有了，你快把数据处理完传输过来我要看。”
“好的，老板，一分钟后传输到你电脑上，”末多确认道：
等了会，末多将资料传来过来，黄天佑对着电脑认真的看起来，时间不知不觉慢慢的流逝。
次日，黄天佑一身西装革履精神奕奕早早的来到面试场地，准备接见面试者。黄天佑怕自己太年轻压不住阵，请来福尔德大律师行的大律师李国显和猎头公司总监陈涛陪同他面试，两个人都是金融服务业的精英，识人无数，黄天佑又是他们的大客户，客户的要求必须尽量满足，他们也很荣幸能见证一个大集团公司的创立，见证集团重要人物的诞生。
会议室门外30个应聘者已经到场，黄天佑在四季酒店砸下一笔不小的花费，在四季酒店服务员热心安排下他们都得到很好的招待，早点美食，美酒无限提供，这些举动让他们对这家公司的好感加分不少。
面试时间差不多要到了，黄天佑坐在会议桌前，李国显和陈涛坐在他旁边，又是一次难得的经历，以前都是被别人面试，被提问的时候胆战心惊，想起以前的经历他很开心的笑了，心里的一份紧张感也随之消散。
“开始吧，小姐麻烦你去外面让谢立武进来，”黄天佑向会议室内的秘书小姐吩咐道：
黄天佑低着眼再次看了一眼手中的资料：谢立武，1978年，中国国籍，中欧国际工商管理学院MB，曾经担任台湾立新有限公司市场执行总裁、源能国际集团有限公司集团公司副总裁。末多给他的品行总分是88，排在第一。
年轻漂亮的秘书小姐踩着高跟鞋很有节奏地发出性感的“笃”，“笃”声，秘书小姐打开门走出会议室，再将到她的时候她在会议室的门旁比了“请”的手势让一个三十多岁左右的青年男子走进来，她关上会议室的门离开。
会议室内就剩下他们四个人了，谢立武向会议室内坐在会议桌前的三个人很礼貌的点了个头，他很干脆隔着会议桌在三个人正对面的椅子上坐下。坐稳之后他再次向他们点头自我介绍道：“面试官好，我是谢立武。”
“你好，我是公司董事长黄天佑，他是公司的法律顾问李国显，他是公司的人力顾问陈涛。下面我们进入面试阶段吧。”黄天佑向左右的两人虚指了一下介绍道：
好年轻的董事长，对于公司的董事长如此年轻让陈立武有些惊诧。“好的。”
“先跟讲解下集团公司的情况，现在公司只是个空壳，在公司账户里有16亿美金，你应聘的位置是执行总裁，董事长也就是我打算先发展生物医药领域其次发展冶金材料领域和机械领域，现在放权给你，资金也可以继续增资，你能大体说说你的工作方向么。”
谢立武听完之后目瞪口呆，好一会才消化完毕，认真的思考起来。他打算跳槽是因为在现在的集团公司做的不痛快，公司内的几个副总裁之间权力利益竞逐让他很疲惫，如果成为这家只有资金的空壳公司总裁那是要万丈高楼平地起，艰难无比，要面对很多难题和困境，思考了许久他组织好语言道：“建议先发展生物领域，等生物领域成熟能自我供养，并盈利的情况下再进军其他领域，先收购几家医药公司从组进行技术整合，建立统一的生物医药研发中心，整合销售渠道，……。”58xs8.com