第二十七章 架空


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    “少强,我看这样,你以后的工作重心,就转移一下。公司里的琐事,就慢慢交给王总去管。你的工作重心,放到跑项目上。现在公司里现有的这个项目,已临近尾声,按部就班就可以了。但是新的项目,却一直都没有落实下来。前天晚上我们招待的那个马科长,据我所知,他手头上现在就有一个项目,你一哈到他那里去一下,今天晚上把他约出来吃个饭,和他先扯扯,尽量把他手上关于这个项目的资料,都弄到手。”

    李老板的这一安排,郑少强知道,对方是把自己降格为一个项目部经理,在使用了。

    同时像这种跑项目的事情,向来就是吃力不讨好的。

    因为你既然要出去求人弄项目,当然就少不了吃饭和应酬。

    如果是和老板一起,那当然一切都好说。

    但是如果是自己一个人去请客吃饭,一次两次,还无所谓。

    如果次数多了,而项目却并无什么很大进展的话,那就有点麻烦了。

    因为这里面牵涉到一个费用报销的问题。

    你在外面请客,如果搞得很寒酸很小气,别人更本就不会拿你当回事。

    但是如果奢华一点的话。

    则费用尺度上的把握,就是一个很大的难题。

    因为但凡一个房地产开发项目,都不是一朝一夕所能够谈定并签下来的。

    一个房地产开发项目,其前期费用上的投入,是巨大的。

    巨大到你更本就不知会有多少的程度!

    巨大到就像个无底洞一样。

    而且这种项目,现在可以说是满天飞,谈的虽然很多。

    但是真正具有可行性的,却很少!

    你可能会谈一百个项目,但是最后能实施的,绝不会超过一两个。

    项目接触和项目论证,这些都不仅要有充足的费用做保证。

    同时还要求你必须有一定的专业知识和精炼。

    能够快速判断出每一个所接触的项目,是否具有可操作性?

    是否仅仅只是一个骗局。

    或者是一块难啃的,有着异常复杂背景的,硬骨头型项目。

    以往这些项目的接触和商谈,大都是郑少强负责技术上的预算和鉴定。

    而李老板则负责招待和条件上的谈判。

    但是在今天,李老板却似乎有以自己为核心,建立一个专门的项目部。

    把这一摊子的事情,甩出来给自己去做的意思。

    按道理一个正规的房地产开发公司,是应该有一个这样的项目部,去进行这方面事情的前期接触和谈判的。

    但是由于费用问题,李老板一直都没有在公司组建这个部门。

    同时他还亲自担负了公司项目部的工作。

    虽然李老板在项目开发工作上,可以说是毫无建树。

    一直都只是谈,而没有实际落实下来一个项目。

    同时他在这方面所花费的费用,也是个天文数字。

    但是又有谁,敢去说老板的不是呢?

    又有谁敢说,李老板只会大把花钱,而毫无成果呢?

    现在李老板的意思,是要自己去全权负责起这方面的工作。

    这方面的工作,虽然在旁人看来,是只需要会吃喝嫖赌的,享受型工作。

    但是实际上,这世上最难吃的饭,就是场面上的招待饭了。

    不仅没日没夜的,同时还只能抱着小面做人。

    这其中的苦难,也只有你亲身去感受,才能体会得到。

    李老板现在把这项工作推给了自己。

    这不仅仅把自己以往在公司里的权利,全都架空了。

    同时自己在这项工作中,哪怕是只花费了李老板先前所花费用的十分之一,而无果的话。

    郑少强知道,公司里那些对自己的问责声,就会铺天盖地而来。

    弄不好还要贴上一点自己的钱,也说不定!

    而且李老板也应该知道,自己是最厌恶人际关系应酬的人。

    虽然郑少强天生就厌恶人际关系方面的应酬,并不是说他就是这方面的劣手。

    但是李老板毕竟是深知自己个性的。

    李老板这样做,是不是在变相地暗示自己:

    郑少强同志,你在我们公司里的任务,已经完成了。

    现在你可以哪凉快,就到哪呆着去了。

    如果自己不识时务的话。

    那么在这个抽象性极强的工作岗位上,想找出自己的茬,正当名分地赶自己走。

    那也是分分钟的事情!

    不过李老板还是有一点不是很了解郑少强。

    那就是郑少强虽然很讨厌应酬,也不喜欢应酬。

    但是实际上,郑少强却是一名人际关系应酬上,藏而不露的高手58xs8.com