为此，临近办公室的厂领导经常“轻言细语”地教育我，还给我上课、出主意，主题是――如何实现文件的快速传递。可问题的关键是，有些领导看文件一看就是一个星期，他看得慢，拖着不还，我又莫法去索要。真让人伤透了脑筋。
由于文件太多，我脑壳十分发晕，有时会出现十分搞笑的错误。有一次，我经办一个文件，我记得是《国庆节放假通知》，哒哒哒，满头大汗的发下去了。不_4460.html一会，分厂的领导打电话来问，才知道出错了，原来，没加盖公章！又哒哒哒收回来，去收文件的时候，我脸烧的跟有团火似的，简直想挖个地洞钻进去。
往事简直不堪回首。现在想来，十分感谢那些对我十分包容的领导们，尤其是张主任，他为此挨了不少批评，可他总替我兜着。还有位年近退休的厂领导，为我讲他刚参加工作时犯的错，以此激励我。可惜这位厂领导在我离厂后的2008年因病去世了，我是几个月后才得到噩耗，悲恸不已，徒留遗憾。
功夫不负有心人。3个月后，我不仅熟悉了工厂的组织架构，各级各类“委员”、各单位的正副领导、各部门秘书我都混熟了，这为工作创造了极大的便利。我终于实实在在的把文件流转的工作担起来了。
同时，在我的建议下，工厂的信息员制度建立起来，各部门定期传送信息成为常态，不久，工厂的信息工作从全集团倒数第三成为名列前茅。58xs8.com