0组的机密性，不亚于核技术的机密性。
在0组内，最高军衔的人是那些几乎整天不露面的教官，每个月，教官只出来指导队员们一次，其余时间，任何事情一概不管，他们有自己的事情，就是政府也拿这些教官没有办法。平常时候，如果有任务，都是由队长负责。也就是说，在0组内，除了教官外，权力最大的便是队长。
0组里面又分为四个部门，分别为0A，0B，0C，0D部门，这四个部门分等级，最高的便是0A，底下依此类推。当然，高等级与低等级部门之间所享受的国家待遇可是有着天壤之别。不过能者为上！这等级的排序，每年都会依据部门本年所得积分进行重新分排。
获得积分多少，则是根据部门今年完成任务的质量不同给予。之所以说是凭靠完成任务的质量，而不说根据完成任务的成否，那是因为在0组，还没有任务失败的例子！
如果你这个部门想要把等级提高上去，还有最重要的一步要走，就是四个部门之间派出佼佼者进行比试。比试胜者获得的积分会比失败者高得多，当然，这种说法只限于一二两名之间。要是第二名与第三名之间，得的分数就不会相差多少，根据0组往年比试的规则，第一名获得10分，第二名得3分，第三名就只能拿到一分，第四名就会被扣除三分，这样规定的目的就是要告诉你，在0组谁本事强，谁就有优越权！所以每年，0组内的四个部门最看重的都是比试！
比试当然要派本部门内的高手。高手，不是那么容易有的。
现今的0组0D部门，等级排名已经是连续三年垫底，平常遇到其他三个部门的人少不了被嘲笑一番。但却是没有办法，实力不如人，又能怎样？
0D部门的队长，王宗，再过一个月就是三十岁，自被招入0组到现在已经有十五年。0D内其他成员与王宗的情况一样，都是在十四五岁被招入0组的，但你不要以为他们与平常十四五岁的少年少女一样，他们是另类！
0组需要的不是像特种部队作战队员那样的渣滓，它需要的是真正的精英，而且是身怀异能的精英。