“陛下，我有一个问题。”巴古纳德侯爵问道：这里谈的都是真正的机密大事，其机密程度连地位稍低的本国官员都没有资格知道。
“问吧。”安哥拉国王答道。
“是。赤焰军团在亚森平原决战的对手是暴风军团，沙拉肯不是说暴风军团的战斗力很差的吗？而且在先前的两次战斗中，他们不是都被我们打得溃不成军吗？战争的胜负不是靠一两件新式武器所能决定，我不认为在短短两个月的时间内暴风军团就能摇身一变，成为可以击败赤焰军团的强敌，更详细的情况能否请卡修将军说明？”巴古纳德侯爵问道。
“您说的很对，如果只是一两种新式武器，威力再怎么强大作用也是有限，暴风军团不可能因为多了这两种武器就一跃而成一流军团。真正使其发生天翻地覆变化的不是这些，而是带兵的人有了改变。
先前之所以判断暴风军团战斗力不强，一方面是由于成军时间短，训练不足，而且没有进行过实战的检验，另一方面则是沙拉肯为配合我方行动而特意安插担任暴风军团军团长的克拉姆只会纸上谈兵，而且好大喜功，刚愎自用。赤焰军团前两次与之的战斗证明了这一点，暴风军团战斗力只是三流，克拉姆的确是个草包。
但是，白登之战过后，克拉姆被调回席达述职，替代他统领军队的是原副军团长塞萨尔，这个人曾长期担任德斯特帝国骑士学院的副院长。由于并非一线军团的将领，所以我方对他的了解并不是很多，从这次亚森平原进行的决战来看。他应该逄得上是一位相当有能力的将军。
除此以外，另一个人应该也起到了很大作用。这个人是东方人，叫做苏。上次史特莱出使我国时，他曾经做为随员到过莱托。我和他有过一次深谈，当时地感觉就是这个人对战争和政局的理解有很大不同，虽然有些地方我并不是很赞同，但能否认，这个人的确是位非常难得地人才。依我猜想，此次暴风军团新装备的两种新式武器也出于他的手笔。按战报讲述地过程，在战斗陷于僵持状态时，就是他带领一队轻骑突袭赤焰军团后部，所以才导致军心动摇。最终造成战斗的失败。”卡修将军答道。
“苏？是那个东方人？......，对，我也和这个东方人见过一面，记得当时他还和凯西尔的皮尔斯有过一番论战。观点新奇，见解独到，把皮尔斯将军驳得是哑口无言。”巴克纳德侯爵脑子里浮现出东方人那侃侃而谈的景像，不由得连连点头。
“可惜。这样的人才没能为我所用，否则，单是那两种新式武器就足以使我军战力大增......。”安哥拉国王叹道。
所谓千军容易得，一将最难求，对于象卡斯特罗这样的大国而言，建立一支万人左右的军队并不太难，但若想找到一位值得信任的带兵者则要困难的多。
“陛下。现在战场的情况并不乐观。特别是按卡修将军地讲解，单兵携带弩弓和陌刀对重骑兵的杀伤力极大。现在虽然仅仅暴风军团一部装备，但很难说不会很快也装备到其他军团。对这两种武器，不知卡修将军有没有好的应付方法？”恩伯格侯爵问道。
“暂时还没有想到好的破解办法。如果单只是弩弓或者陌刀地话并不是太难对付，但这两种武器的组合就有些麻烦了。我想如果在战场上碰到装备有这两种武器的队伍，大概最好的办法就是放弃骑兵冲击战术，改以重步兵压迫，如此才能将这两种武器地威胁降到最低。”卡修将军答道。
同样一把剑，拿在武士手中是杀人的利器，而在农夫手中则很可能成为砍柴用的砍刀，甚至还不如砍刀好用。
同样道理，武器的威力再怎么强大，如此落在不会使用的人手中，不仅不能发挥出应有的威力，反而有可能起到相反的作用，就象火焰，可以煮饭烧水，也可能把煮饭烧水地人烫伤，所以，如果还是克拉姆将军在率领暴风军团卡修将军根本不会太放在心上，但现在暴风军团地掌权者是很少了解的塞萨尔，同时还有那个高深莫测地东方人参与其中，想要轻松面对又谈何容易。
“即然是这样，那也就是说接下来的战争我方并无十成把握。而和德斯特的战斗又不可能停下来的，所以，我认为我们应该采取一些措施以增加战斗的胜算。”恩伯格侯爵说道。
“什么措施？”安哥拉国王问道：增加战斗胜算的办法无非有两种，加强已方的实力或是消弱敌方的实力，敌方实力的消涨不是已方所能控制，那么剩下的就只有加强已方一路可走了。但是，和德斯特的战斗现在已经进行了有三个多月，能派出的军队差不多都已经派出，新征召士兵的训练也不是短时间内就能完成。
“既然常规战法无法有效克制敌人的新式武器，我们是不是可能考虑非常规战术？”恩伯格侯爵笑道。
“恩伯格，你就不要卖关子了，快说吧。”见恩伯格侯爵吞吞吐吐就是不说正题，卡修将军性急地催促道。
“呵，莱托魔法学院号称奥坎大陆三大魔法学院之一，如果他们肯参战的话，什么单兵弩弓，陌刀还会是成为问题吗？”恩伯格侯爵笑道。
“什么？”书房里的三个人都大感意外。
不错，魔法的威力极大，高等级的魔法师举手投足间便可以使地裂山崩，山呼海啸，也正因为如此，魔法师在奥坎大陆的地位极为超然，即使是贵为一国之主也无法命令他们去做他们不愿意做的事情，否则，谁会在两国之间的战斗打得正热火朝天的时候还放着这么股强大的力量不用？
恩伯格侯爵的建议不能说没有道理，但如果不能实现，那岂不是空中楼阁，画饼充饥？58xs8.com